廖大姊的公司係以空調設備安裝、維修與保養為主,客戶多為連鎖店家或門市,因此,公司的技師必須隨時待命,以因應客戶突發的維修需求。因為這樣的工作性質,公司的技師們經常互相協調換班,以便能享受較為密集的假期,讓平常緊張疲勞的工作壓力得以釋放;廖大姊原本對於技師們這樣的協調換班不以為意,總以為只要大家講好就好;直到遇上勞動檢查,廖大姊才驚覺在未實施變形工時的前提
下,這樣的任意換班,可是很容易牴觸一例一休的規定。此時,廖大姊才疑惑的跑來向我詢問:「我們的公司可以實施變形工時嗎?適用哪一種呢?」
下,這樣的任意換班,可是很容易牴觸一例一休的規定。此時,廖大姊才疑惑的跑來向我詢問:「我們的公司可以實施變形工時嗎?適用哪一種呢?」
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